En ese contexto la compañía ha estimado que las pérdidas por esta situación ascienden a 1,1 millones de dólares, considerando tanto los daños directos como los indirectos derivados del paro. En un comunicado, Aerolíneas destacó que, a pesar de haber realizado una paritaria hace menos de 20 días, APLA decidió implementar la medida, lo que, según la empresa, indica que carece de fundamentos laborales y responde a intereses políticos ajenos a los de sus representados. Además, Aerolíneas criticó el "carácter extorsivo" del paro, recordando que APLA había amenazado con una huelga antes de Semana Santa, y que la compañía, en un intento por evitar inconvenientes para los pasajeros, había convocado a sus representantes para llegar a un acuerdo que evitara la interrupción del servicio. Por su parte, APLA argumenta que el paro es una respuesta a "inaceptables incumplimientos convencionales" por parte de la aerolínea, citando el retraso en la pauta salarial, la falta de un plan de desarrollo profesional y el constante cambio unilateral de procesos. Los representantes de APLA también advirtieron sobre fallas técnicas en los aviones, atribuidas a la falta de inversión. El conflicto laboral ha generado preocupación, especialmente con dos fines de semana largos y la temporada de invierno por delante. Aerolíneas Argentinas hace un llamado a detener esta dinámica para salvaguardar los intereses de los pasajeros y mantener la operatividad de la compañía.